به گزارش سرویس هنر و رسانه ساعدنیوز، مریم ناظران با اشاره به تجربه همکاری خود در پروژههای مختلف، رامبد جوان را فردی همراه، دغدغهمند و آموزشدهنده توصیف کرد. به گفته او، رامبد جوان اتاقی جداگانه و دور از دسترس نداشت، مستقیماً کنار عوامل و تیم اجرایی مینشست و با همفکری مستقیم، فهرست مهمانان را نهایی میکرد. ناظران تاکید کرد که جوان همواره با راهنماییهای دقیق و اشتیاق کاری، به ارتقای سطح کیفی تیم کمک میکرد و همواره به همکارانش یادآوری میکرد قدر چنین فضایی را بدانند.
در مقابل، وی در پاسخ به پرسش مجری درباره «بداخلاقترین یا دستنیافتنیترین» چهرهها، سبک کاری مهران مدیری را متفاوت ارزیابی کرد. ناظران توضیح داد واژه «بداخلاق» شاید دقیق نباشد، بلکه ویژگی اصلی او «غیرقابل دسترس بودن» بود. ارتباط با مهران مدیری به دلیل وجود سلسلهمراتب کاری سختگیرانه، از طریق دستیاران، برنامهریز یا تهیهکننده شکل میگرفت و برخلاف پروژههایی مانند «خندوانه» یا همکاری با علی ضیا و رضا رشیدپور، امکان تعامل مستقیم و نشستهای همفکری رودررو با او برای هماهنگی مهمانان فراهم نبود.
مهران مدیری در سال 1346 و در خانوادهای 6 نفره در جنوب شهر تهران چشم به جهان گشود. از دوره نوجوانی به بازیگری و تئاتر علاقمند شد و فعالیت خود را در این زمینه شروع کرد. مدیری در نهایت در سال 1368 توانست با گویندگی در برنامه رادیویی « داستان شب »، با دیگر هنرمندان آشنا شود که این آشنایی در نهایت سبب شد تا در سال 1372 و با همکاری داریوش کاردان اولین برنامه طنز خود برای نوروز را بسازد. تا پیش از این برنامه، مدیری علاوه بر گویندگی رادیو در تئاترهای متعددی به ایفای نقش پرداخت و در این دوران با بسیاری از بزرگان تئاتر کشور، چون قطب الدین صادقی و میکائیل شهرستانی همکاری کرد.
وی همچنین دارای مدرک تحصیلی دیپلم است و با اینکه موفق به قبولی در مقطع کارشناسی تئاتر شد، ولی تحصیلات آکادمیک خود را به علت شرکت در جنگ تحمیلی نیمه کاره رها کرد.مهران مدیری با اولین کار خود یعنی برنامه طنز « نوروز 72 » در قامت بازیگر و کارگردان به شهرت رسید سپس با سریال « پرواز 57 » در سال 72 دوباره توجهات را به سمت خود جلب کرد. پس از ساخت و پخش مجموعه پرواز 57، مهران مدیری ساخت سریالی دیگر را به نام « ساعت خوش »، با بازیگرانی نه چندان مطرح آغاز کرد که در سالهای 1372 و 73 به صورت هفتهای یکبار از شبکه دو پخش میشد، در پیش گرفت.
به نظر شما در پروژههای بزرگ برنامهسازی، رفتار صمیمی و بدون واسطه (مانند رامبد جوان) بازدهی بهتری دارد یا حفظ فاصله مدیریتی و سلسلهمراتب اداری (مانند مهران مدیری)؟ نظرات خود را با ما در میان بگذارید!